Den här annonsen har tagits bort
Afdelingsledere
Insänd
den 4:e februari, 2012
Bo og dagtilbuddet Musvågevej
Bo- og dagtilbuddet Musvågevej søger afdelingsledere.Bo- og dagtilbuddet Musvågevej er botilbud for 50 beboere og dagtilbud for 23 brugere.Beboerne har varigt nedsat psykisk funktionsevne og yderligere varig nedsat fysisk funktionsevne eller ASF.Vi søger en afdelingsleder og en tværgående afdelingsleder på fuld tid.
Der kan forekomme aften- og weekendarbejde, men ikke i fast plan.Der er ansat fire afdelingsledere med ansvar for to afdelinger hver og to tværgående afdelingsledere med ansvar for fire afdelinger hver.Afdelingslederne varetager opgaver der er direkte relateret til kerneydelsen. I praksis handler det om at løse administrative, faglige og personalemæssige opgaver relateret til den daglige drift, så som arbejdstidstilrettelæggelse, sikring af faglig kvalitet og dokumentation, samarbejde, samtaler og møder med medarbejdere og pårørende etc.De tværgående afdelingsledere varetager de øvrige opgaver. I praksis handler det om administration og løn, implementeringsopgaver, opfølgning, rapportering og kontrol. Der kan være tale om løntastning, sygefraværssamtaler, implementering af faglige systemer, håndtering af magtanvendelse, opfølgning på tilsyn etc.Vi ønsker at ansætte erfarne ledere, der brænder for den faglige indsats i forhold til målgruppen og medarbejdernes trivsel og som kan sikre en ordentlig og redelig drift.Værdigrundlag:
Alle mennesker er unikke.
* Tillid er en væsentlig forudsætning for udvikling og omsorg.
* At blive set og hørt, anerkendt og respekteret for det man er; alle kompetencer, ressourcer og følelser, er en væsentlig forudsætning for tillid.
* Vi vil skabe et tilbud hvor udvikling og omsorg for det unikke menneske er i centrum.
* Et tilbud hvor oplevelsen af trivsel er knyttet til mulighederne for udvikling og omsorg.
* Dette skal gøre sig gældende for beboerne og brugerne såvel som for medarbejderne. Vi opfordrer alle ansøgere til at ringe og lave en aftale om at besøge os, så vi kan give en grundig beskrivelse af stillingen på forhånd. Ring venligst til Christian Oxbøll på 82 56 20 02 for yderligere information eller for at aftale et besøg.Stillingerne er ledig til besættelse 1. maj 2012.
Der er ansøgningsfrist den 26. februar 2012 og vi afholder første samtale fredag den 2. marts 2012. Til orientering anvendes der personlighedstest i ansættelsesforløbet for ansøgere der går videre til 2. samtale.
Ansættelse og løn efter gældende overenskomst.Motiveret ansøgning og relevante bilag sendes til:Bo- og dagtilbuddet Musvågevej
Musvågevej 24
2400 København NV.Mrk. Ansøgning afdelingsleder Københavns Kommune ser mangfoldighed som en ressource og værdsætter, at medarbejderne hver især bidrager med deres særlige baggrund, personlighed og evner.
Hjemmeside:
http://www.kk.dk
Der kan forekomme aften- og weekendarbejde, men ikke i fast plan.Der er ansat fire afdelingsledere med ansvar for to afdelinger hver og to tværgående afdelingsledere med ansvar for fire afdelinger hver.Afdelingslederne varetager opgaver der er direkte relateret til kerneydelsen. I praksis handler det om at løse administrative, faglige og personalemæssige opgaver relateret til den daglige drift, så som arbejdstidstilrettelæggelse, sikring af faglig kvalitet og dokumentation, samarbejde, samtaler og møder med medarbejdere og pårørende etc.De tværgående afdelingsledere varetager de øvrige opgaver. I praksis handler det om administration og løn, implementeringsopgaver, opfølgning, rapportering og kontrol. Der kan være tale om løntastning, sygefraværssamtaler, implementering af faglige systemer, håndtering af magtanvendelse, opfølgning på tilsyn etc.Vi ønsker at ansætte erfarne ledere, der brænder for den faglige indsats i forhold til målgruppen og medarbejdernes trivsel og som kan sikre en ordentlig og redelig drift.Værdigrundlag:
Alle mennesker er unikke.
* Tillid er en væsentlig forudsætning for udvikling og omsorg.
* At blive set og hørt, anerkendt og respekteret for det man er; alle kompetencer, ressourcer og følelser, er en væsentlig forudsætning for tillid.
* Vi vil skabe et tilbud hvor udvikling og omsorg for det unikke menneske er i centrum.
* Et tilbud hvor oplevelsen af trivsel er knyttet til mulighederne for udvikling og omsorg.
* Dette skal gøre sig gældende for beboerne og brugerne såvel som for medarbejderne. Vi opfordrer alle ansøgere til at ringe og lave en aftale om at besøge os, så vi kan give en grundig beskrivelse af stillingen på forhånd. Ring venligst til Christian Oxbøll på 82 56 20 02 for yderligere information eller for at aftale et besøg.Stillingerne er ledig til besættelse 1. maj 2012.
Der er ansøgningsfrist den 26. februar 2012 og vi afholder første samtale fredag den 2. marts 2012. Til orientering anvendes der personlighedstest i ansættelsesforløbet for ansøgere der går videre til 2. samtale.
Ansættelse og løn efter gældende overenskomst.Motiveret ansøgning og relevante bilag sendes til:Bo- og dagtilbuddet Musvågevej
Musvågevej 24
2400 København NV.Mrk. Ansøgning afdelingsleder Københavns Kommune ser mangfoldighed som en ressource og værdsætter, at medarbejderne hver især bidrager med deres særlige baggrund, personlighed og evner.
Hjemmeside:
http://www.kk.dk